Менеджер по продажам алюминиевых противопожарных конструкций

50 000 руб.

+798729 ..... Показать

Марина

Татарстан, Казань,

Характеристики

График работы:

полный рабочий день

Описание

Вакансия компании ООО "Противопожарные системы"
Российская производственная компания ООО «Противопожарные системы» создана в 2018 году для разработки, производства алюминиевых противопожарных конструкций на строящихся объектах. Продукция компании поднимает уровень безопасности объектов строительства и является важной его составляющей.
Сегодня компания представляет собой сплоченный коллектив конструкторов, технологов, инженеров и менеджеров, способных решить задачи, актуальные при строительстве объектов в рамках продукции компании.
Обязанности:
Что мы ждем от кандидата:
- Работа с базой входящих клиентов (только входящие заявки без холодных звонков).
- Выявление потребности клиента.
- Первичная консультация клиентов по ассортименту и техническим характеристикам товара.
- Заведение новых клиентов и компаний в Битриксе.
- Расчет и выставление КП, доведение клиента до сделки.
- Ведение сделки от получения тех задания на расчет до получения от заказчика закрывающих документов по сделке.
- Работа с закрывающими документами по своим сделкам Счета, Упд, ТТН.
- Взаимодействие со смежными отделами: конструктора, отдел пто, снабжение, логистика.
Требования:
Навыки:
- Знание основных методологий продаж.
- Обучаемость.
- Умение продавать.
- Ориентация на клиента.
- Планирование и организация.
Личные качества:
- Энергичность.
- Ответственность.
- Устойчивость к стрессу.
- Коммуникабельность.
- Инициатива.
Условия:
Компания «Противопожарные системы» предлагает Вам:
- Работу в динамично развивающейся компании
- Оформление в штат в соответствии с ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный).
- Конкурентную заработную плату.
- Обучение, тренинги за счет компании.
- Развитую корпоративную культуру.
- Уютный современный офис по адресу Салиха Батыева 17.
- График Работы с 9.00 до 18.00.
- Компания твердо стоящая на данном рынке.
- Оклад 50 000 на "старте" фиксированная зарплата, обеспечивающая плавное вхождение в прозрачную систему мотивации, зависящей от объема продаж.
- Лояльное, современное руководство.
- Прогрессивная система оплаты труда, которая складывается из оклада + процента с продаж.
- Рассматриваем кандидатов с минимальным опытом в продажах, с желанием развиваться в этом направлении.
Бонусы:
- Корпоративные мероприятия за счет компании 2 раза в год.
- Новогодние подарки детям.
- Развитая корпоративная культура.
- Обучение за счет компании.

№ 222155 Просмотров: 68 Пожаловаться

В избранное